2020年4月16日，以“凝心聚力·砥砺前行”为主题的味捷集团第二季度员工大会在杭州味捷集团召开。

与以往不同的是，因疫情影响，本次员工大会顺应时代潮流，以“线上云直播”的方式举行。

本次员工大会旨在总结2020年第一季度工作，制定及细化第二季度工作目标和计划，以确保全年战略目标的实现。

大会共分为第一季度回顾及第二季度目标、2019年度金鹰奖表彰和企业文化宣导三个主要环节。

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第一季度回顾及第二季度目标

大会开始，味捷集团董事长助理罗俊先生率先上台，对味捷第一季度取得的成果作了详细的总结。

尽管在第一季度，疫情肆虐，整个传统餐饮行业陷入泥潭，幸而危中存机，外卖成了餐饮消费的主力和餐饮投资首选。

始终坚持走加盟连锁路线及以外卖为主、堂食为辅模式的味捷集团，首批获得复工批准，并以食安标杆引领外卖行业，以安心团餐助力企业复工，在疫情期间实现了逆势上涨，招商、订单双双崛起。

不仅提前实现了季度招商目标，全国各地的加盟店在陆续复工后，也强势创下了单平台月销9999+的战绩！

而这一切的成绩，都离不开凝心聚力、努力付出的味捷人！正因为有他们始终坚持“以系统为根本，以结果为导向”，兢兢业业地做好每一项工作，真挚诚恳地服务好每一位客户，味捷集团才能创下一个又一个佳绩！

02

2019年金鹰奖表彰

为了感谢所有员工对味捷集团的付出，大会对2019年度金鹰员工、2019年度成长金鹰、2019年度金鹰导师、2019年度管理金鹰及2019年度金鹰团队进行了荣誉表彰。

03

企业文化宣导

在大会的最后，味捷集团董事长鲁锋先生上台，从味捷使命、味捷愿景、味捷企业精神、味捷核心价值观、味捷人才理念和味捷业务计划六个方面，为全体员工详细讲解了企业文化的内核，将加盟商的发展、员工的发展和集团的长远发展相结合，凝心聚力，携手前行，让天下没有难做的餐饮！

星星之火，可以燎原！

砥砺前行，味来可期！

2020年的开端极富挑战，但味捷集团充分发挥自身优势，勇于担当，善于作为，用无接触安心外卖保障全国消费者用餐安全，助力加盟商复工复产，实现订单增长，合作共赢！

在未来的日子里，味捷集团将继往开来，持续在餐饮外卖行业深耕，继续在挑战中寻求机遇，乘风破浪，再创辉煌！