为了即时鼓励大家的优异表现，激发大家的工作热忱，建立大家之间的价值认同，从2021年8月起，味捷集团开展了敬业福卡奖励活动。

敬业福本着“从心出发，用心发现，用心鼓励，用心肯定”的原则，寻找每一位在工作中表现优异的伙伴。
2022年将要过去一半，大家都领到多少敬业福卡啦？
在过去的6个月，有一大群味捷伙伴们因为在自己的岗位工作和跨部门协同中表现出色，得到了来自本部门及跨部门领导的认可，收获了他们发放的敬业福卡。让我们一起看看他们是谁。
虽然来自于不同的岗位，但他们秉持着一致的初衷和追求。把工作当成使命，把优秀当成追求，他们以最高的标准，展现自己的工作姿态。心系集团、爱岗敬业、乐于奉献，不断超越自我，追求卓越！
敬业福卡上的味捷集团核心价值观：恪信共赢，体勤善行，务实求真，在这些小伙伴们的身上体现得淋漓尽致。他们有的为了获得更高的业绩，投入更多时间与客户沟通，积极服务并解决客户的难题；有的在跨部门的协作中积极配合，理解不同需求，促成部门间工作的顺利完成；有的脚踏实地，每天仔细地收集整理并分析数据，制定方案，追求实际，赋能加盟商门店的良好经营。

在对他们的领奖采访中，不少伙伴给我们分享了工作态度和方法。其中，HRBP组的陈坚娟说道：在遇到困难时，不要慌张，沉着应对。多想一些方案，船到桥头自然会直。工作中要学会分清紧急非紧急和重要不重要的事情，要会自己合理安排时间。

越敬业，越幸福！专注于工作，坚定地向前。在味捷集团，努力优秀的人还有很多，每一份赤诚的投入，每一个闪光的输出，都会被看到，不会被辜负！