味捷集团金鹰03期结业典礼圆满成功

来源：味捷集团日期：2022-03-01浏览：763

2022年2月26日，味捷集团03期金鹰结业典礼在17楼商学院教室举行，接下来和小编一起来回顾一下吧！在正式开始前，主办方先安排了20分钟的笔试，用来检验金鹰学子们的理论学习情况，笔试结束后正式进入汇报部分。

01毕业报告篇
本次采用小组抽签决定次序，再进行个人汇报。本期学员皆来自业务部门，包括招商加盟事业部、电商中心、运营中心、采销中心共10位伙伴进行汇报。

评分维度：包含知识运用、2021年度复盘、2022年计划三个板块，涉及案例背景、原因分析、数据分析、管理等多个方面。每位伙伴有15min汇报时间，评委5min进行点评，计算评委的平均分即为个人得分，再进行小组排名。

本次汇报邀请了董事长鲁锋先生、总裁陈建荣先生、杨永伟先生、董事长助理兼人力行政总监罗俊先生、外训经理曹莉萍老师、高级内训经理黄秋萍老师担当评委，对汇报内容进行了深入的点评并给予了建设性的建议。主要围绕管理者找到根本性原因，匹配相应的人和事，从而制定有效的行为改进计划，最终达成我们的目标。

02结业典礼篇
在结束了汇报环节后，最终的结果终于要在结业典礼中揭晓，首先由味捷集团董事长鲁锋致辞。

鲁总表示大家要完成个人贡献者向真正管理者的转变，要去多看MDP手册，看10遍练100遍，变成自己的东西。思维是核心起点，决定了我们的行为，行为决定了习惯，习惯决定了性格，性格决定了命运，金鹰学习不是结束，而是另一个开始。

03期从2021年11月6日-2022年2月26日历时113天，一共经历转角色、抓业务、带团队三个阶段。主办方也从学员、部门负责人以及自身三个角度进行总结。
学员：本期金鹰参与度都很高，希望学员学以致用，养成习惯。
主办方：在课程形式、内容上满意度均比较高，本次案例都取自业务中真实事件，带入感强。
负责人：对学员作业和落实情况都有一定的指导。

颁奖环节:根据3期作业得分情况，最终王鑫、金俊、孙永辉、胡安琦获得“优秀作业奖”，董事长助理兼人力行政总监罗俊先生为他们颁奖。